Chercheur Scientifique Postdoctoral (H/F)

Deadline: June 21, 2024
Open Job

Le Centre de recherche sur la population et la santé en Afrique (APHRC) est une institution de premier plan de recherche sur les politiques, laquelle produit des preuves, renforce la recherche et les capacités connexes dans l’écosystème de recherche et de développement en Afrique, et fait intervenir les politiques pour éclairer l’action en faveur de la santé et du développement. Basé en Afrique et dirigé par des Africains, le Centre a son siège à Nairobi, au Kenya, et un bureau régional pour l’Afrique de l’Ouest (WARO), à Dakar, au Sénégal. L’APHRC cherche à stimuler le changement grâce au développement d’un leadership africain fort dans la recherche et à la promotion de la prise de décision éclairée au moyen de preuves en Afrique sub-saharienne.

APHRC cherche à pourvoir le poste de Chercheur Scientifique Postdoctoral pour son bureau régional basé à Dakar, au Sénégal.

Rôles et responsabilités

  • Contribuer au développement de systèmes d’information et à la fourniture d’un soutien et de conseils analytiques et méthodologiques aux chercheurs.
  • Diriger et contribuer à l’élaboration de propositions et à la collecte de fonds pour des projets de recherche dans l’ unité.
  • Fournir des conseils et un soutien statistiques aux chercheurs qui élaborent des propositions et rédigent des articles scientifiques.
  • Diriger l’élaboration de protocoles et d’outils d’étude et veiller à ce que les approbations éthiques et les permis de recherche soient obtenus.
  • Superviser/diriger l’élaboration de manuels de terrain et de formation.
  • Diriger la gestion des données et les analyses de données du projet attribué.
  • Diriger et collaborer avec les partenaires institutionnels pour garantir la qualité des livrables.
  • S’assurer que les approbations éthiques et les permis de recherche sont obtenus.
  • Superviser le travail sur le terrain dans le cadre de l’exécution des projets de recherche afin d’assurer la mise en œuvre des activités sur le terrain dans les délais impartis.
  • Assurer la mobilisation et l’éducation de la communauté en lien avec la recherche.
  • Contribuer à l’élaboration de différents rapports de projet.
  • Contribuer aux publications institutionnelles, y compris, mais sans s’y limiter, aux documents de diffusion grand public tels que des notes d’information sur la politique et la recherche, des fiches d’information et des documents scientifiques.
  • Contribuer à l’engagement politique et à la planification stratégique de l’unité.
  • Contribuer à cultiver les relations avec les principaux donateurs institutionnels.
  • Représenter le Centre dans des forums nationaux, régionaux et internationaux de haut niveau, y compris des groupes de travail techniques et des comités d’experts pertinents.
  • Définir son propre domaine d’intérêt en matière de recherche en élaborant des propositions, des notes conceptuelles et en publiant des ouvrages dans ce domaine.
  • Effectuer d’autres tâches selon les besoins assignés par le superviseur.

Qualifications, compétences et expérience :

  • Doctorat en statistiques, science des données, économétrie, démographie, santé publique, sociologie ou équivalent dans des disciplines connexes avec de fortes composantes quantitatives.
  • Avoir 3 à 5 ans d’expérience postdoctorale pertinente.
  • Expérience de travail dans un institut de recherche, de conduite de recherches et de gestion de projets de recherche.
  • Solides compétences en matière de rédaction de propositions et bonne expérience dans l’obtention de subventions de recherche.
  • Des compétences quantitatives avérées, avec une grande familiarité avec les progiciels d’analyse connexes (par ex. STATA, R, SAS ou SPSS).
  • Des compétences en rédaction scientifique et un dossier de publications sur des sujets pertinents en Afrique subsaharienne.
  • Une expérience de travail sur les données des établissements de santé, les données des systèmes de santé ou la planification familiale sera un avantage supplémentaire.
  • Expérience de travail en Afrique de l’Ouest francophone.
  • Compétences interpersonnelles et organisationnelles pour travailler au sein d’une équipe culturellement diversifiée.
  • Maîtrise du français et de l’anglais (à l’écrit et à l’oral).

Les candidats intéressés sont encouragés à postuler via le lien ci-dessous :

https://www.globalbusiness-gbg.com/offre-emploi-detail/eyJpdiI6IkJyOUJjVlhpREdMWDZhdWI0U3VxSmc9PSIsInZhbHVlIjoidFlBcDZVb096RWdmTkdWVzNaRlRxQT09IiwibWFjIjoiOGQxNDgwNDhhNTcwNzU5Y2U0YjYxMWI4N2Q5OWQ2NmRiMjhhZDIwYjBhZmQ1ZmRmMjEwYmE0MDFkZTk3MzEzMiIsInRhZyI6IiJ9

Les candidatures seront examinées au fur et à mesure. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.